9月22日，据外媒援引知情人士的消息称，为了削减成本，惠普企业计划裁员10%，或至少5000人。

这位匿名消息人士表示，此次裁员预计在年底前开始，将很可能影响惠普企业的美国和海外员工，其中包括管理层。惠普企业发言人未立刻回复置评请求。

如果参考过往惠普的裁员历史，5000人并不是一个特别庞大的数字。

惠普自2015年10月正式拆分为两家企业，分别为独立上市的“惠普公司”与“惠普企业”，前者经营个人电脑和打印机业务，后者专注于数据存储、软件和企业服务等。

伴随分拆和重组，截至2015年的三年内，惠普的裁员计划从最初的2.7万人上涨至5.5万人。

近年来，惠普企业一直忙于缩减其投资组合的规模，没有停止过“卖卖卖“的步伐。因此，目前惠普企业手中剩下最为核心的业务只有核心基础设施业务。眼下，其所处的行业正面临者亚马逊、谷歌(微博)等云计算提供商带来的巨大压力。惠普企业未来能否寻找到新的突破口还是一个未知数。

在本月早些时候与分析师的电话会议中，惠特曼表示，这家总部位于加州帕罗奥图的公司由于主要业务的增长，正在不断获利。同时，她表示，正在削减公司的“层级”从而提升运作效率。“随着业务线更精简、战略更清晰，我们有机会创造一个更加简单、灵活和迅速的内部结构和运营模式，”她说。

惠普企业CFO蒂姆·斯通弗(Tim Stonesifer)也表示，公司希望在未来三年削减15亿美元的成本。

裁员消息发布后，截至美国股市收盘，惠普企业的股价涨幅达到1.17%，上涨了0.16个百分点。这家公司近5日的股价也一直呈上涨态势。

截至记者发稿，惠普企业中国区方面尚未对裁员一事进行说明，目前尚不清楚对中国员工的影响有多大。