四个场面,互联网行业那些的短路瞬间自媒体

砍柴网 / 杨君君 / 2015-09-07 23:53
诚然,世界的复杂让很多人不得已活在一个逼仄的世界,没有空间去放肆,更没有那么好的条件可以让我们去吐槽到天明。然而,这并不足以阻碍人们表达的欲望,尤其是对那些看起...

文/杨君君(微信:yangjunjun420)

有人说,这是一个充满弹幕的世界,如果把所有人的内心OS实体化出来,会发现整个世界原来比我们想象的都要喧嚣,层层叠叠、峰峦叠嶂。

诚然,世界的复杂让很多人不得已活在一个逼仄的世界,没有空间去放肆,更没有那么好的条件可以让我们去吐槽到天明。然而,这并不足以阻碍人们表达的欲望,尤其是对那些看起来完全无厘头的事情,更是感觉,压抑无异于自残。

就在最近,稍显平静的互联网上发生了几件让人难以理解的事情,看得懂又看不懂,看的懂的是,“这个事情似乎太过明了”,看不懂的是,“当事人怎么会这么傻!”

一,小米上演“皇帝的新衣”

一直以来,我都认为皇帝的新衣只能在故事中出现,但没有想到,雷布斯带领的小米会真的真人出演。

在一次万众瞩目的发布会后,红米Note2瞬间就被人发现,“更换屏幕、摄像头,并且意外保严重放水”,夏普屏变为了天马屏、三星摄像头变为了欧非品牌、意外险的说明中也无法免费更换手机

看一下网上一些关于小米的洗地文,“从来没有在官方和发布会上说是天马,渠道商因为不了解配置造成了错误”、“三星摄像头少写了一个等字,应该是三星等摄像头”、“意外险现在的说明原本就是合理的”……

太牵强了吧,渠道商上的宣传材料不是小米员工给的?“小米员工不了解硬件配置细节”,这跟骗用户有半毛钱关系么?难道是“孩子不懂事”,就可以抢鸡蛋了么?即便加上等字,万分之一跟没有有毛关系……意外险有准说明没准履行呀!“友商陷害”,我屮艸芔茻,天马屏是友商装的,还是渠道宣传是友商的员工弄得。

想不通,小米这样做完全能够意识到最终的后果,而且就算按实话说天马屏、欧非摄像头、意外险,不一定就会特别大的影响销量啊。但是,小米仍旧高张艳帜的这么做了,而且做了之后还死不承认……即便是赌博,也不是这么个赌法啊。

这种伎俩竟然出自小米之手,就像铁索连舟的是诸葛亮,想不通!

二,腾讯前公关负责人再次“名留青史”

对于刘畅,我更愿意用腾讯前公关负责人来称呼,原因无他,太有名了。

如果说3Q大战时,刘畅作为公关负责人出来的“惊天一哭”和“用户都是我们的孩子”算是给当时没有公关意识的腾讯领导们顶包的话——其实也不算,二选一应该是领导决定,表情和台词应该就是刘畅的发挥了——那么这次伴米事件中,身为掌门人的刘畅的本色出演,让人终于能够明确到,“腾讯之所以被360欺负,真的是公关无能啊!”

看到刘畅再一次“抖机灵”的调侃扎克伯格的时候,估计被Facebook开除的那几个员工死不瞑目。咱可是中国互联网行业数得上来的公关人啊,就这个水平?不出意外,在媒体的报道中,“刘畅又一次哭了”,真是哭出了风格,既然“为被辞退员工做了很多事情都不愿拿出来说”,那么为啥出来炫网站的PV、UV又涨了多少?既然在异国他乡感受到了来自同胞的恶意中伤,那为什么不想想那些因为工作签证而不得不回国的伴米。

想不通,一个人竟然真的能够同时踏入一条同样的河,公关届的“人民表演艺术家”刘畅做到了。难道真的不能吃一堑长一智,还是真的不能意识到,自己这么做有多么愚蠢。再一次提醒,这可是一位公关出生的企业领导人呀。

无论如何,刘畅再一次在中国互联网的公关史上写下了浓墨重彩的一笔。

三,阅兵雄壮威武,范玮琪无厘头道歉

本着多一事不如少一事的态度,范玮琪道歉了。在最近的新闻中,范玮琪表示,“大家好过,道歉无妨”。

我们再一次感受到了民意的波涛汹涌。

只是因为在阅兵期间发一张晒娃的照片,就被“天下围攻”,不爱国、没有爱国心、台湾狗……先不说人家是不是我D治下,即便是,真的需要在阅兵期间发微博,“人民币必胜,买台什么电视好?”想想奥巴马其实可以开一个微博,或许这样他就真的切身体验到“中国威胁论”是存在的了。

有人将其讽刺为“庶民的胜利”,真的很贴切。可以想象,国庆那一天,是否还有明星敢再去发一个不是“祖国万岁”的微博?也可以想象,发表了“过激言论”的凤姐是否还真的有一天能够回国?

想不通,在这样一个民智早已开化的社会,竟然还能够有这样愚蠢的行为?如果说这种行为真的是某种势力操纵的话,那就更加可怕了。可怕的不是这种势力的强大,而是这种势力竟然能够如此的愚蠢。

我们宁可被一个聪明的势力暴打一万次,也不愿意被愚蠢的强权压迫。

祖国万岁,范玮琪的娃怎么能不看阅兵?

四,阿里缩招,各公司提供“超橙色待遇”

凡是上过大学的,都差不多知道校招是怎么一回事。

阿里缩招,不管其将3000人减少到1400人还是500人,其实并没有那么恐怖。虽然,这在某种程度上反映了阿里近期确实有调整,可能是业绩原因,可能是真的要精兵简政,但是,阿里从来没有任何一个时候代表大学生就业的风向标,就业也从来不是靠这些大公司撑起来的。

在媒体的报道中,很多企业将为被阿里拒绝的实习生提供“超橙色待遇”,我严重怀疑做这件事的动机。究竟是阿里的口水真的好吃,还是借这个事情,顺便营销一把,好像是老大(中国互联网市值最高的公司)都不行的,我行,这样就好像更加牛逼闪闪一样。

但愿事实不是后者。

想不通,类似于这样“借势营销”的企业究竟要干嘛,招人这种事情,还是应该找合适的吧?阿里的员工就一定适合你们家么?不见得吧!更何况,还是阿里不要的员工。类似于《非诚勿扰》那样,台上吹得各种牛逼,最后无法入职的事情还少么?

如果学生真的相信了什么“超橙色待遇”,真的是图样图森破。如果有哪个公司还在搞这种营销,那迟早会吃不了兜着走。

愿天下无忧!

有一句烂俗的话,叫做“世界上没有走不通的路,只有想不通的人”。这个世界就是这样多姿多彩,你以为你真的看懂了,但其实还远远没有。或许所有人都是绝顶聪明的,但是短路的瞬间,会让你真的以为,“哦,他在卖破绽。”

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